日時 | タイトル | 主催者・出版社 |
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2014年12月18日(木) | 雇用契約終了時のトラブルとトラブル回避のための求人時の留意点(大浦) | 大阪労働局 |
2014年12月11日(木) | 債権回収(野口) | 三菱UFJリサーチ&コンサルティング(株) |
2014年12月05日(金) | 経営幹部・管理職必須 会社を強くするための法律知識(野口) |
SMBCコンサルティング(株) |
2014年12月02日(火) | 中小機構虎ノ門セミナー 「パワハラとならずに部下を厳しく注意指導するコツ」(大浦) |
独立行政法人 中小企業基盤整備機構 |
2014年11月29日(土) | 労務関係のグレーゾーンに関する諸問題(野口) | 兵庫県社会保険労務士会 西宮支部 |
2014年11月27日(木) | 管理者が会社を守るためのコンプライアンス入門(野口) | 加古川商工会議所 |
2014年11月21日(金) | 監査役として知っておくべき労務トラブル事例と具体的対処法・大阪会場(野口) | 監査役協会 |
2014年11月18日(火) | 「高年齢者を適材適所で活用するために」 (大浦) |
ハローワーク大阪東大阪東雇用開発協会 |
2014年11月17日(月) | 下請法 名古屋会場(野口) | 三菱UFJリサーチ&コンサルティング(株) |
2014年11月14日(金) | 問題社員(野口) | 三菱UFJリサーチ&コンサルティング(株) |
2014年11月11日(火) | 監査役として知っておくべき労務トラブル事例と具体的対処法・福岡会場(野口) | 監査役協会 |
2014年11月10日(月) | 監査役として知っておくべき労務トラブル事例と具体的対処法・名古屋会場(野口) | 監査役協会 |
2014年11月04日(火) | 監査役として知っておくべき労務トラブル事例と具体的対処法・大阪会場(野口) | 監査役協会 |
2014年10月28日(火) | 職場におけるセクハラ・パワハラ防止のために(大浦) | 社会福祉法人 |
2014年10月22日(水) | 経営者が身につけるべき法務知識(野口) | 岡山経済研究所 |
2014年10月17日(金) | ビジネスセミナー(労働塾)(野口) | 労働調査会 |
2014年10月15日(水) | 問題社員・ローパフォーマー対応(野口) | SMBCコンサルティング(株) |
2014年10月11日(土) | 役員研修(野口) | 青果物加工販売 従業員数 約310名 |
2014年10月09日(木) | 社内研修(野口) | 医療機器メーカー |
2014年10月07日(火) | 会社を守るために必要な法律知識(野口) | 株式会社いよぎん地域経済研究センター |
2014年09月27日(土) | メンタルヘルス事案と企業としての紛争予防策・対処方法(野口) | 福岡県社会保険労務士会 |
2014年09月26日(金) | 募集・採用・内定・入社をめぐる法的留意点とトラブル防止策(大浦) | 日本経営協会 |
2014年09月12日(金) | 採用から退職までのトラブル防止のポイント(野口) | 労働調査会 |
2014年09月06日(土) | 実戦的ノウハウ&最新裁判例に基づく「みなし労働時間制・定額残業代制度」対応実務・大阪会場(野口) | 株式会社日本法令 |
2014年09月02日(火) | 社内研修・メンタルヘルスセミナー(野口) | 製造業 従業員数 約6700名 |
2014年08月30日(土) | 実戦的ノウハウ&最新裁判例に基づく「みなし労働時間制・定額残業代制度」対応実務・東京会場(野口) | 株式会社日本法令 |
2014年08月28日(木) | 事例に学ぶ! 最近の労働トラブルの傾向と実務対応(野口) | 紀陽リース・キャピタル(株) |
2014年08月22日(金) | 具体事例に学ぶ 問題社員・ローパフォーマー対応(野口) | 香川県経営協会 |
2014年08月20日(水) | 最近の労務管理問題への対応(野口) | 株式会社京都総合経済研究所 |
2014年08月08日(金) | 経営幹部・管理職必須 会社を強くするための法律知識(野口) |
岡山経済研究所 |
2014年07月16日(水) | 男女雇用機会均等法施行規則・指針改正と企業の対応ポイント解説(大浦) | 労働開発研究会 |
2014年07月03日(木) | 採用・休職・復職など、労働者の精神疾患に関する法律と実務(野口) | 愛知県労働協会 |
2014年06月11日(水) | ブラック企業とのレッテルを貼られないために(野口) | 三重銀総研・三重県経営者クラブ |
2014年06月05日(木) | 経営幹部・管理職に必須の法律知識(野口) | 京都商工会議所 |
2014年05月26日(月) | 契約書・下請法(野口) | 三菱UFJ リサーチ&コンサルティング(株) |
2014年05月23日(金) | 問題社員トラブル対応と法律実務講座(野口) | 大阪商工会議所 |
2014年05月13日(火) | ビジネスセミナー(労働塾・岡山会場) (野口) | 労働調査会 |
2014年04月23日(水) | ビジネスセミナー(労働塾・大阪会場) (野口) | 労働調査会 |
2014年04月22日(火) | 経営幹部・管理職に必要な法律知識(野口) | SMBCコンサルティング(株) |
2014年04月16日(水) | ビジネスセミナー(労働塾・東京会場) (野口) | 労働調査会 |
2014年04月05日(土) | 「弁護士が説くメンタルヘルス対策のポイント ~使用者側の視点から~」(野口) |
産業保健法務研究研修センター |
2014年03月19日(水) | ブラック企業とのレッテルを貼られないために(大浦) | 大阪市工業会連合会 |
2014年03月14日(金) | ビジネスセミナー(労働塾・名古屋会場) (野口) | 労働調査会 |
2014年03月11日(火) | 最近の労務問題と法律知識(野口・大浦) | JA和歌山中央会 |
2014年03月07日(金) | メンタルヘルス問題、私傷病・労災に関する トラブル(野口) |
全国社会保険労務士連合会 中部地域協議会 北陸部会 |
2014年03月01日(土) | メンタルヘルス対処・解決の方法(野口) | 大阪府私立幼稚園連盟 |
2014年02月17日(月) | 人事労務のトラブル実例と対応方法(野口) | 広島商工会議所 |
2014年02月13日(木) | メンヘル(労働時間)、セクハラ、パワハラ(野口) | 大阪商工会議所 |
2014年02月06日(木) | コンプライアンス、契約、債権回収(野口) | 大阪商工会議所 |
2014年01月30日(木) | 問題社員をめぐるトラブル解決のための 法的対応策(野口) |
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 |
2014年01月22日(水) | ブラック企業と疑われないための 労務管理チェックポイント(野口) |
SMBCコンサルティング(株) |
2014年01月17日(金) | ローパフォーマーに対する解雇決定までの プロセス管理の実務(野口) |
株式会社労働開発研究会 |