日時 | タイトル | 主催者・出版社 |
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2013年12月06日(金) | 経営幹部・管理者に必要な法律知識(野口) | SMBCコンサルティング株式会社 |
2013年11月28日(水) | トラブル事例で学ぶ労務問題と役員の責任 ~監査役が押さえておくべき法律事項を中心に~ 福岡会場(野口) | 日本監査役協会 |
2013年11月26日(火) | 事例に学ぶ!最近の労務トラブルの傾向と実務対応(野口) | 株式会社いよぎん地域経済研究センター |
2013年11月18日(月) | 業務委託契約の作り方と 下請け法等関連法規(野口) |
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 名古屋 |
2013年11月12日(火) | うつ病と休職規定(野口・大浦) | 徳島県経営者協会 |
2013年11月11日(月) | メンタルヘルス対策と リスク管理について(野口) |
愛知労働基準協会 |
2013年11月08日(金) | 人事労務に関する トラブル事例と対応策(大浦) |
日本経営協会 |
2013年11月08日(金) | トラブル事例で学ぶ労務問題と役員の責任 ~監査役が押さえておくべき法律事項を中心に~ 大阪会場(野口) | 日本監査役協会 |
2013年11月06日(水) | 労働契約終了時のトラブル防止策(大浦) | 愛媛県社会保険労務士会 |
2013年11月05日(火) | 業務委託契約の作り方と 下請け法等関連法規(野口) |
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 東京 |
2013年11月01日(金) | トラブル事例で学ぶ労務問題と役員の責任 ~監査役が押さえておくべき法律事項を中心に~ 大阪会場(野口) | 日本監査役協会 |
2013年10月24日(木) | 問題社員対応及びメンタルヘルス事案対応の実務 岡山会場(野口) | (株)労働調査会 |
2013年10月21日(月) | 問題社員・ローパフォーマーに対する企業の対応(野口) | 広島県社会保険労務士会 福山支部 |
2013年10月11日(金) | 社員がメンタルヘルス不調を 訴えた時(大浦) |
なにわ士業ネットワーク |
2013年10月09日(水) | 「従業員の精神疾患に関する法律と実務 (採用、対応、復職など)」(半日) (野口) |
SMBCコンサルティング株式会社 |
2013年10月02日(水) | 問題社員対応及びメンタルヘルス事案対応の実務 福岡会場(野口) | (株)労働調査会 |
2013年09月25日(水) | 募集・採用・内定・入社をめぐる 法的留意点とトラブル防止策(大浦) | 日本経営協会 |
2013年09月25日(水) | 問題社員対応及びメンタルヘルス事案対応の実務 大阪会場(野口) | (株)労働調査会 |
2013年09月18日(水) | 経営幹部・管理職に必要な法律知識(野口) | 岡山経済研究所 |
2013年09月13日(金) | メンタルヘルス・パワハラ・セクハラに 関する紛争の傾向とその予防策(野口) |
株式会社 労働新聞社 |
2013年09月11日(水) | ローパフォーマー・問題社員をめぐる実務対応とトラブル回避の重要ポイント(野口) | 愛知県労働協会 |
2013年09月07日(土) | 訴訟リスクを回避する [解雇等のプロセス管理] 大阪会場(野口) |
株式会社 日本法令 |
2013年08月03日(土) | 訴訟リスクを回避する [解雇等のプロセス管理] 東京会場(野口) |
株式会社 日本法令 |
2013年06月26日(水) | 最近の労働判例と実務への応用(野口) | 福岡県社会保険労務士会 |
2013年06月12日(水) | 今人事が抱える 困難な課題の現状と対策(野口) |
損保ジャパン 日本興亜ヘルスケアサービス株式会社 |
2013年06月06日(木) | 中小企業労働問題 定年延長の諸問題と対策を中心に(大浦) | 税理士会研修 |
2013年06月06日(木) | 今人事が抱える 困難な課題の現状と対策(野口) |
損保ジャパン 日本興亜ヘルスケアサービス株式会社 |
2013年05月27日(月) | 業務委託契約書の作り方と 下請法等関連法規(半日) (野口) |
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 |
2013年05月22日(水) | 問題社員の対応と 法律実務講座(半日) (野口) |
大阪商工会議所 |
2013年05月14日(火) | 事例で学ぶ労働法の基礎知識(野口) | 京都商工会議所 |
2013年04月24日(水) | SMBC経営セミナー 労使関係をめぐる諸問題(野口) |
SMBCコンサルティング株式会社 |
2013年04月19日(金) | 就業規則の見直しと実務対応(野口) | 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 |
2013年04月16日(火) | 経営幹部・管理者に必要な法律知識(野口) | SMBCコンサルティング株式会社 |
2013年04月12日(金) | 「中小企業経営者にアドバイスして 感謝される労務知識」(野口) |
税理士会右京支部 |
2013年03月26日(火) | 時事トピックから考える 人事労務対策(大浦) |
大阪市工業会連合会 |
2013年03月14日(木) | 事業主に求められる対応 ~実情に即した適正な高年齢者雇用の為に~ (大浦) | 徳島県経営者協会 |
2013年03月05日(火) | 派遣法・高齢者雇用安定方の改正と トラブル防止の留意点(野口) |
滋賀県社会保険労務士会 |
2013年02月13日(水) | メンヘル(労働時間)、セクハラ、 パワハラ(野口) |
大阪商工会議所 |
2013年01月28日(月) | メンタルヘルス対策シンポジウム(野口) | 大阪商工会議所 |
2013年01月23日(水) | ローパフォーマー・問題社員の対応と 法律実務(野口) |
りそな総合研究所株式会社 |
2013年01月10日(木) | 第6回後継者・若手経営者セミナー 経営者が身につけるべき法務知識(野口) |
財団法人岡山経済研究所 |
2012年12月13日(木) | 事例から学ぶ!セクハラ・パワハラの 基本(野口) |
京都商工会議所 |
2012年12月10日(月) | 残業トラブル対策セミナー(野口) | 豊中商工会議所 |
2012年12月05日(水) | 経営幹部・管理職に必要な法律知識(野口) | SMBCコンサルティング株式会社 |
2012年11月28日(水) | 問題社員対応(野口) | 徳島県経営者協会 |
2012年11月22日(木) | 精神疾患からの復職判断にかかる法的実務と現場の受け入れ対応(予定) (野口) | SMBCコンサルティング株式会社 |
2012年11月17日(土) | 派遣法・労働契約法改正と 請負等非正規社員をめぐる法律実務(野口) |
石川県社労士会 |
2012年11月13日(火) | 人事部門におけるリスクマネジメントの 実務ポイント(野口) |
日本経営協会 |
2012年11月06日(火) | 業務委託契約書の作り方と 下請法等関連法規(予定) (野口) |
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 東京 |
2012年11月02日(金) | 問題社員をめぐるトラブル解決のための 法的対応策(野口) |
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 |
2012年10月31日(水) | 【時事】高齢者雇用安定法の改正への 実務対応(夜間セミナー) (野口) |
SMBCコンサルティング株式会社 |
2012年10月29日(月) | 監査役として知っておくべき労務トラブル事例と具体的対処法(野口) | 日本監査役協会 |
2012年10月24日(水) | 労働判例研究所(野口) | 徳島県経営者協会 |
2012年10月24日(水) | 労働契約法改正のポイント(野口) | 徳島県社労士会 |
2012年10月23日(火) | 【時事】有期労働法制の改正への実務対応(夜間セミナー) (野口) | SMBCコンサルティング株式会社 |
2012年10月16日(火) | 非正規社員をめぐる法改正と 企業の対応策(野口) |
日経ビジネススクール |
2012年10月12日(金) | 労務管理上のグレーゾーンへの対策(野口) | 兵庫県社労士会加古川支部 |
2012年10月05日(金) | 労基署等の是正勧告・指導の最新動向と 実務上の留意点(野口) |
愛知県労働協会 |
2012年09月25日(水) | 募集・採用・内定入社をめぐる法的留意点とトラブル防止策(野口) | 日本経営協会 |
2012年09月19日(水) | 会社を守るために必要な総務担当者の 法律知識(野口) |
りそな総合研究所株式会社 |
2012年09月12日(水) | 取締役・監査役が知っておくべき 労務トラブル(野口) |
香川県経営者協会 |
2012年09月06日(木) | 就業規則の見直しと実務対応(野口) | 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 |
2012年08月02日(木) | 2012年度取締役セミナー(野口) | SMBCコンサルティング株式会社 |
2012年07月25日(水) | 夜間セミナー:精神疾患の新しい労災認定基準に伴う実務対応のポイント(野口) | SMBCコンサルティング株式会社 |
2012年07月21日(土) | 労務管理上のグレーゾーンをめぐる リスク対応実務(野口) |
株式会社日本法令 |
2012年07月19日(木) | 派遣法改正と請負等非正規社員をめぐる 法律実務(野口) |
労働法学研究会 |
2012年07月03日(火) | 事例に学ぶ!再起の労働トラブルの傾向と実務対応(野口) | 財団法人岡山経済研究所 |
2012年06月05日(火) | 実例で学ぶ労働法(野口) | 三重銀総研・三重県経営者クラブ |
2012年05月22日(火) | ローパフォーマー・問題社員の対応と 法律実務講座(半日) (野口) |
大阪商工会議所 |
2012年05月18日(金) | メンタルヘルス事案に関する 法的問題(野口) |
健康保険組合連合会 |
2012年05月09日(水) | 業務委託契約書の作り方と 下請法等関連法規(野口) |
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 |
2012年04月25日(水) | 問題社員・ローパフォーマーの法的留意点と対応策(半日午後) (野口) | 京都商工会議所 |
2012年04月17日(火) | 労使関係をめぐる諸問題(野口) | SMBCコンサルティング株式会社 |
2012年04月11日(水) | 経営幹部・管理職に必要な法律知識(野口) | SMBCコンサルティング株式会社 |
2012年03月14日(水) | メンタルヘルスをめぐる休職・復職の トラブルと法的・実務的対応策(野口) |
神戸商工会議所 |
2012年03月06日(火) | 職場のメンタルヘルスと各ハラスメントを巡るトラブル事例と対応策(野口) | りそな総合研究所株式会社 東京 |
2012年02月28日(火) | 事業場外みなし労働問題(野口) | SMBCコンサルティング株式会社 |
2012年02月24日(金) | 問題社員・パワハラ・セクハラをめぐる トラブル事例と対応策(野口) |
日本経済新聞社 |
2012年02月15日(水) | 企業を守るための法律知識講座 ★★全参加者から最高評価獲得★★(野口) |
大阪商工会議所 |
2012年02月08日(水) | 企業の人事労務就業規則と ここが決め手の対応(野口) |
全国社労士会 |
2012年01月26日(木) | サービス残業をめぐる 労基署・労働組合・あっせん・労働審判・訴訟等への対応(野口) |
みずほ総合研究所株式会社 |
2012年01月25日(水) | 起きる前に手を打つ 労働紛争予防ポイント(野口) |
労働開発研究所 |
2012年01月17日(火) | 会社を守る! 就業規則の見直しと実務対応(野口) |
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 |